Подбор персонала

Подбор персонала основная услуга кадровых агентств. Цель каждого кадрового агентства – обеспечить своих клиентов квалифицированными сотрудниками, поэтому лучшие кадровые агентства Москвы ставят во главу своей деятельности поиск персонала и подбор кадров. CREDENCE также считает услуги по подбору персонала важнейшим направлением своей деятельности.

Наша компания осуществит подбор специалистов различной квалификации для компании Заказчика. Например, это может быть линейный персонал, а также специалисты высшего звена управления.

Мы подберем для Вас:

  • Административный (подбор секретарей, офис - менеджеров) и управленческий персонал;
  • Специалисты в области финансов и бухгалтерского учета;
  • Специалисты интернет-технологий;
  • Маркетологи и аналитики;
  • Специалисты для ритейла (подбор торгового персонала для розничных сетей) и оптовых продаж;
  • Специалисты по кадрам;
  • Персонал для логистических компаний.

Как заказать подбор персонала для организации

Алгоритм подбора кадров для предприятий и организаций достаточно простой, по нему работают все кадровые агентства по подбору персонала:

  1. Составляется и подписывается договор о выполнении услуги между CREDENCE и заказчиком услуги.
  2. В договоре, в виде приложения, отражается перечень необходимых специалистов с указанием их квалификации и уровня заработной платы.
  3. CREDENCE проводит отбор специалистов из кадрового резерва и проверяет их послужной список и рекомендации с прежнего места работы.
  4. Первое собеседование со специалистами и ознакомление с условиями новой работы проводят сотрудники CREDENCE, на основании собеседований заказчику предоставляются кандидаты для проведения дальнейших собеседований.
  5. Заказчик проводит собеседование с предлагаемыми кандидатами CREDENCE, и выносит окончательное решение.
  6. При отсутствии необходимых кандидатов на отдельные кадровые позиции Заказчика, цикл повторяется с уточнением требований Заказчика к кандидатам.

Как работает CREDENCE

Сотрудники нашей компании постоянно формируют и пополняют массив данных о кандидатах Москвы и Московской области. Специалисты центра группируют резюме соискателей по отраслевому признаку, специальности, уровню квалификации и стажу работы по данной специальности, по уровню зарплаты кандидатов. Данный массив постоянно обновляется и уточняется.

Специалисты CREDENCE проводят отбор кандидатов в соответствии с требованиями Заказчика и осуществляют все стадии первичного отбора кандидатов - проводят собеседования, презентуют имеющиеся вакансии, уточняют требования обеих сторон. Информация в виде резюме кандидатов передается Заказчику и после этого CREDENCE организует собеседования кандидатов с Заказчиком.

Аутсорсинг подбора персонала практикуется и крупными компаниями, имеющими свою кадровую службу. Кадровое агентство для крупных компаний играет роль именно первичного отбора, экономя время рекрутеров компании. Работу агентства можно рассматривать как вспомогательный, альтернативный источник поиска кандидатов.

Агентства по подбору персонала Москвы предлагают типовые условия работы с Заказчиком, оговаривая стоимость работ, сроки выполнения и гарантийные обязательства. В связи с тем, что рынок по услуге «подбор персонала»/ «аутсорсинг персонала» сформирован, расценки отличаются не сильно, поэтому как и во многих сферах Заказчик выбирает по набору сервисов, услуг. CREDENCE - это многофункциональная компания и гибко подходит к запросам Заказчиков.

Условия работы и стоимость услуг в CREDENCE

Условия работы по подбору персонала:

  • Подбор персонала осуществляется без предварительной оплаты;
  • Оплата выполненной услуги осуществляется после выхода сотрудника на работу;
  • Стоимость услуги составляет 10% годового дохода специалиста (без учета НДС).

Преимущества работы с CREDENCE

  • Возможность подбора широкого спектра специалистов высшего и среднего звена, сотрудников линейных специальностей;
  • Экономия времени при поиске персонала;
  • Использование дополнительных источников поиска персонала;
  • CREDENCE, как кадровое агентство Москвы, предоставляет профессиональные консультации и рекомендации по подбору персонала.
Наши новости
09/03

Изменения в законодательстве

Предлагаем Вам ознакомиться с основными изменениями в трудовом законодательстве, вступившими в силу в конце 2016г. – начале 2017г.

21/09

Мы стали партнерами газеты "ВЕДОМОСТИ"

Персонал компании CREDENCE принимает участие в конференциях газеты "ВЕДОМОСТИ"....

09/09

XI Ежегодная конференция Event-Show 2016.

08-09 сентября 2016 года в отеле Golden Ring Hotel пройдет XIЕжегодная конференция Event-Show 2016...

Наши клиенты
  • Sony
  • Traektoria boardshop
  • Банк Уралсиб
  • Howden
  • Wilo
  • Артис
  • Спасибо от Сбербанка
  • Ozon.ru
  • The Moscow Times Conference
  • Ведомости
  • Epicor
  • Кредит Керамика
  • Галсэр
  • nne pharmaplan
  • Formatta
  • СК ЮСП
  • Tomas tokio
  • Revlon
  • Free lines
  • ООО Акваэкспресс
  • Arup
  • Candy
  • Дюйм
  • PlanA