Уважаемые коллеги! Предлагаем Вам ознакомиться с основными изменениями в трудовом законодательстве, вступившими в силу в конце 2016г. – начале 2017г.

  1. С 01.07.2017г. МРОТ будет повышен до 7 800руб.;
  2. С 01.01.2017г. упрощен кадровый учет для микропредприятий в части принятия локальных нормативных актов, но при этом условия локальных нормативных актов должны быть включены в типовой трудовой договор работника, утвержденный Правительством РФ. К микропредприятиям относятся юридические лица или ИП, в которых годовой оборот не превышает 120 млн. руб., и в штате которых работают не более 15 человек, включая директора.
  3. С 01.01.2017г. вступил федеральный закон от 03.07.2016г. № 238-ФЗ «О независимой оценке квалификации», в котором, в частности указывается, что независимая оценка квалификации проводится либо по инициативе работника, либо Работодатель направляет работника на прохождение независимой оценки квалификации с письменного согласия работника и за счет средств работодателя.
  4. Разрешено не заверять круглой печатью записи в трудовых книжках.
  5. Изменены сроки выплаты заработной платы, а именно – федеральным законом установлен срок выдачи заработной платы не позднее 15-го числа следующего месяца.

Персонал компании CREDENCE принимает участие в конференциях газеты "ВЕДОМОСТИ". Мы стали партнерами "ВЕДОМОСТЕЙ" и предоставляем персонал для различных мероприятий и конференций.

Мы с удовольствием и гордостью реализуем подобные проекты и принимаем участие в столь значительных мероприятиях делового мира.

Мы стали партнерами газеты ВЕДОМОСТИ - фото 1
Мы стали партнерами газеты ВЕДОМОСТИ - фото 2

08-09 сентября 2016 года в отеле Golden Ring Hotel пройдет XI Ежегодная конференция Event-Show 2016. Организатором мероприятия является крупнейшая компания "Ведомости". Участниками Event-Show являются лучшие представители event-индустрии. Программа этого года имеет 2 направления - Event board и Conference board- деловые и неделовые мероприятия.

Наша компания является партнером "Ведомостей" в предоставлении персонала для работы на данной конференции и других мероприятиях компании.

Уважаемые посетители сайта credence.ru!

С 1 января 2016 года вступили в силу изменения в законодательстве, обязующие частные агентства занятости проходить процедуру аккредитации (ФЗ от 5 мая 2014 г. № 116-ФЗ).

Рады сообщить Вам, что наша компания успешно прошла аккредитацию частных агентств, дающую право на осуществление деятельности по предоставлению труда работников (персонала) - номер записи 145 в реестре аккредитованных частных агентств занятости.

По данным Росстата, средняя зарплата россиян в августе 2015 года составила 31 870 рублей. По сравнению с августом 2014 года показатель вырос на 4,4 %. В то же время реальные располагаемые доходы (доходы за вычетом обязательных платежей, скорректированные на индекс потребительских цен. — Прим. ред.) в августе 2015 года по сравнению с таким же периодом предыдущего года снизились на 4,9 %, в январе — августе 2015 года — на 3,1 %, сообщила Федеральная служба госстатистики. Среднюю зарплату в Москве в сентябре Росстат не публиковал, но по сведениям HeadHunter, она составила больше 58 тысяч рублей.

В столице будет создан центр занятости молодежи, который станет первой ступенью в решении проблем с профессиональной невостребованностью молодых людей. Об этом стало известно из официального микроблога мэра Москвы Сергея Собянина.

Российское трудовое законодательство требует, чтобы одна и та же работа оплачивалась одинаково: это закреплено в части 1 статьи 22 Трудового кодекса. Поэтому для сотрудников, занимающих равные позиции и выполняющих одинаковые задачи, работодатель не может установить разные оклады. Но если сотрудники выполняют разные объёмы работы, а также обладают разной квалификацией, то они могут получать разные надбавки.

Зима и лето — самые спокойные месяцы на рынке труда. Обычно в это время работодателям не до поиска сотрудников, а соискатели не спешат менять работу во время отпусков и праздников. И ноябрь становится первым месяцем подготовки к зиме. Из-за скачков курса рубля и спада в экономике бюджеты на подбор персонала во многих компаниях сократились. Процесс планирования нового бюджета традиционно растягивается до февраля-марта, поэтому новый всплеск активности на рынке труда должен произойти к весне.

Гласные или негласные правила, регламентирующие поведение сотрудников в соцсетях, действуют в половине российских компаний, а самая популярная мера борьбы с излишней активностью сотрудников в интернете — блокирование или запрет доступа в соцсети или интернет с рабочих компьютеров, выяснил Исследовательский центр портала Superjob.

Уважаемые коллеги! Обратите внимание, что выставка «Персонал Москва 2015» будет перенесена.

В трудовом законодательстве в 2015 году произошли ключевые изменения: 1. Теперь каждый работник может получить трудовую книжку под личную ответственность на ограниченный срок для предоставление её в Пенсионный фонд и другие организации. 2. Отменены командировочные удостоверения и служебные задания. Срок пребывания в командировке определяется по проездным документам, а роль служебного задания выполняет приказ на командировку.

С 3 февраля 2015 года вступил в силу новый порядок уведомления ФМС о привлечении иностранных работников и новые формы Уведомлений.

С 22 по 23 апреля 2015 года для специалистов в области управления персоналом откроется крупнейшая в HR-индустрии выставка «Персонал Москва».

Наши новости
09/03

Изменения в законодательстве

Предлагаем Вам ознакомиться с основными изменениями в трудовом законодательстве, вступившими в силу в конце 2016г. – начале 2017г.

21/09

Мы стали партнерами газеты "ВЕДОМОСТИ"

Персонал компании CREDENCE принимает участие в конференциях газеты "ВЕДОМОСТИ"....

09/09

XI Ежегодная конференция Event-Show 2016.

08-09 сентября 2016 года в отеле Golden Ring Hotel пройдет XIЕжегодная конференция Event-Show 2016...

Наши клиенты
  • Sony
  • Traektoria boardshop
  • Банк Уралсиб
  • Howden
  • Wilo
  • Артис
  • Спасибо от Сбербанка
  • Ozon.ru
  • The Moscow Times Conference
  • Ведомости
  • Epicor
  • Кредит Керамика
  • Галсэр
  • nne pharmaplan
  • Formatta
  • СК ЮСП
  • Tomas tokio
  • Revlon
  • Free lines
  • ООО Акваэкспресс
  • Arup
  • Candy
  • Дюйм
  • PlanA